Senior Debiteurenbeheerder

Wij zijn op zoek naar een ervaren en zelfstandige Senior Debiteurenbeheerder om ons team te versterken. Als Senior Debiteurenbeheerder ben je verantwoordelijk voor het efficiënt en effectief beheren van de debiteurenportefeuille van alle bedrijven die vallen onder Calder Holding B.V.

Het domein onderwijs vraagt de meeste tijd van de afdeling door het grote aantal cursisten, maar ook de maandelijkse inning van de cursusgelden en de daaruit voortvloeiende storno’s en gevolgen daarvan. Jouw taken omvatten het opvolgen van openstaande facturen en niet geïncasseerde maandelijkse cursusgelden, contact onderhouden met klanten en deurwaarders om betalingen te regelen, het oplossen van eventuele geschillen en het controleren van de juiste en volledige verwerking van administratieve taken van afdeling debiteurenbeheer. We zijn op zoek naar iemand die niet alleen bekwaam is in het beheren van debiteuren, maar ook in staat is om een team te leiden en te inspireren om uitstekende resultaten te behalen.

• Actief beheren van de debiteurenportefeuille en het minimaliseren van openstaande betalingen
• Opvolgen van uitstaande facturen via telefonisch contact, e-mail en schriftelijke communicatie
• Onderhandelen en treffen van betalingsregelingen met klanten
• Identificeren en oplossen van betalingsgeschillen in samenwerking met de betrokken afdelingen
• Rapporteren aan het management over de status van openstaande betalingen en het innen van vorderingen
• Bijdragen aan het optimaliseren van het debiteurenproces en het implementeren van verbeteringen
• Leidinggeven en ondersteunen van het debiteurenteam

• Je beschikt over HBO werk- en denkniveau
• Aantoonbare ervaring in debiteurenbeheer, waarvan minimaal een jaar in een leidinggevende rol
• Bewezen leidinggevende kwaliteiten, zoals het inspireren en motiveren van een team, het stellen van duidelijke doelen en het bieden van begeleiding en coaching
• Grondige kennis van boekhoudkundige procedures en incassowetgeving
• Sterke communicatieve vaardigheden
• Zelfstandig, proactief en resultaatgericht
• Analytisch denkvermogen en probleemoplossend vermogen

Een groeiende en innoverende organisatie waar je volop de ruimte krijgt om je verder te ontwikkelen. Een goede balans tussen werk en privé zodat je je optimaal kunt opladen.

• Een uitdagende functie in een dynamische werkomgeving
• De mogelijkheid om jouw leiderschapskwaliteiten te tonen en een bijdrage te leveren aan het succes van ons bedrijf

• Mogelijkheden voor professionele ontwikkeling en doorgroeimogelijkheden
• Een competitief salaris afhankelijk van je werkervaring
• Flexibele werktijden en mogelijkheden voor hybride werken
• Jaarcontract met zicht op een vast contract
• Aantrekkelijk fietsplan
• Fitnessregeling via Bedrijfsfitness Nederland
• Pensioen via Zwitserleven
• 8% vakantiegeld
• 25 vakantiedagen o.b.v. 40 uur
• Mogelijkheden tot het volgen van (interne) opleidingen en trainingen via onze Calder Academy

Calder Holding is een bundeling van twaalf bedrijven op het gebied van Onderwijs, Zorg en Werk. Bij ons staat de mens centraal. We werken voor en met mensen. Van Inactief naar Actief is ons motto. Onze visie is dat mensen van betekenis willen zijn en dat participeren (meedoen) in de maatschappij daarvoor het beste middel is.

Of het nu gaat om Begeleiding naar Werken, Participatie, Wonen, Beroepsonderwijs, Hulp bij schulden, Psychische zorg of Taalonderwijs, wij leveren op al deze gebieden resultaatgerichte diensten. Dat doen we al ruim 30 jaar in Nederland, België en Verenigd Koninkrijk. Samen met onze 900 enthousiaste medewerkers helpen we dagelijks vele honderden cliënten verder in Onderwijs, Zorg of Werk.

Heeft bovenstaande jou voldoende getriggerd om met ons kennis te maken? Stuur je CV met eventueel een motivatiebrief naar recruitment@calderholding.nl en we nemen contact met je op. Wil je eerst meer inhoudelijke informatie? Neem dan gerust contact op met Frank de Baar via 06-54635221.

Wij werven onze nieuwe collega's zelf, acquisitie stellen we daarom niet op prijs.

Note: A thorough understanding of the Dutch language is mandatory